Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Konstnärlig Ledare

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och visionär Konstnärlig Ledare som vill driva och utveckla den konstnärliga riktningen inom vår organisation. Som Konstnärlig Ledare kommer du att ha det övergripande ansvaret för att forma och implementera den konstnärliga visionen, säkerställa hög kvalitet på produktioner och projekt samt inspirera och leda kreativa team. Du kommer att arbeta nära andra ledare, producenter och kreatörer för att skapa en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där konstnärlig innovation och utveckling står i centrum. Rollen innebär att du identifierar och utvecklar nya konstnärliga möjligheter, samarbetar med externa partners och nätverk samt representerar organisationen i olika sammanhang. Du ansvarar för att planera och genomföra repertoarer, utställningar eller föreställningar, samt att säkerställa att verksamheten håller hög konstnärlig standard och är relevant för publiken. Du kommer även att arbeta med budgetering, resursplanering och uppföljning av projekt. Som Konstnärlig Ledare förväntas du ha en stark kommunikativ förmåga, vara lyhörd för både interna och externa intressenter och kunna fatta strategiska beslut som gynnar organisationens långsiktiga utveckling. Du är en inspirerande ledare som kan motivera och utveckla medarbetare, samt skapa en kultur där kreativitet och mångfald värderas högt. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet från konstnärlig verksamhet, gärna inom scenkonst, bildkonst, musik eller liknande områden. Du har dokumenterad erfarenhet av ledarskap och projektledning, samt en förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Du är van att arbeta i en föränderlig miljö och har ett brett nätverk inom kultursektorn. Om du brinner för konstnärlig utveckling och vill vara med och forma framtidens kulturutbud, är detta rollen för dig!

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Utveckla och implementera den konstnärliga visionen.
  • Leda och inspirera kreativa team och medarbetare.
  • Planera och genomföra produktioner, utställningar eller föreställningar.
  • Samarbeta med externa partners och nätverk.
  • Säkerställa hög konstnärlig kvalitet och relevans.
  • Budgetera och planera resurser för konstnärliga projekt.
  • Följa upp och utvärdera projekt och produktioner.
  • Representera organisationen i olika sammanhang.
  • Identifiera och utveckla nya konstnärliga möjligheter.
  • Skapa en inkluderande och kreativ arbetsmiljö.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Gedigen erfarenhet av konstnärlig verksamhet.
  • Dokumenterad erfarenhet av ledarskap och projektledning.
  • Stark kommunikativ och social förmåga.
  • Förmåga att arbeta både strategiskt och operativt.
  • Erfarenhet av budgetering och resursplanering.
  • Brett nätverk inom kultur- och konstsektorn.
  • Förmåga att motivera och utveckla medarbetare.
  • Erfarenhet av att arbeta i en föränderlig miljö.
  • Kreativ och innovativ problemlösare.
  • Hög organisationsförmåga och ansvarskänsla.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Vilken erfarenhet har du av att leda konstnärliga projekt?
  • Hur arbetar du med att utveckla och implementera en konstnärlig vision?
  • Kan du ge exempel på hur du har motiverat och inspirerat ett kreativt team?
  • Hur hanterar du budgetering och resursplanering i konstnärliga sammanhang?
  • Vilka metoder använder du för att säkerställa hög konstnärlig kvalitet?
  • Hur bygger och underhåller du nätverk inom kultursektorn?
  • Hur hanterar du utmaningar och förändringar i projekt?
  • Vilka är dina främsta styrkor som ledare?
  • Hur arbetar du för att skapa en inkluderande arbetsmiljö?
  • Vilka konstnärliga områden har du mest erfarenhet av?